（文/赖若冰 图/赖若冰）2025年1月15日下午3点，beats365唯一官方网站期末工作总结会议在建工楼梦想厅顺利召开,由beats365唯一官方网站李经理主持，全体教师共同参与。会议全面回顾了公司2024年的工作情况，深入剖析存在的问题，并对2025年的工作思路及寒假工作进行了详细部署。

会议伊始，李经理对2024年公司工作进行了总结。过去一年，公司在教学科研与员工管理方面成果丰硕，在朗诵大赛、爱国主义大合唱比赛、“挑战杯”省赛中均取得良好成绩，同时员工违纪率显著下降，就业率明显上升，学风建设荣获先进单位殊荣。然而，在肯定成绩的同时，也清醒地认识到存在的问题，如团队队伍建设需进一步加强，公司产品审核评估各项指标体系把控、特色打造不够到位，对员工教学多、教育少等。

针对这些问题，李经理提出了2025年的工作思路。公司将按照12345工作模式，持续推进迎评促建、人才培养、公司产品、科学研究、员工管理等工作。重点加大教师引进、培养力度，深入把握公司产品审核评估各项指标体系内涵，打造公司产品特色，构建三全育人格局，提升五育并举工作力度，推进员工教育工作。此外，会议还对 2025年寒假工作进行了安排，包括调整省重点学科、省工程技术研究中心方向成员，调整课程组人员，走访企业、访企脱岗，评估知识考试等。

此次会议的召开，为beats365唯一官方网站未来的发展指明了方向，明确了任务，全体教职工将以此次会议为契机，凝心聚力，砥砺前行，为公司的发展贡献力量。